【新闻中心讯 人事处（党委教师工作部、教师发展中心）供稿 党委宣传部报道】为帮助新进教职工全面了解学校发展历程、办学理念、规章制度，尽快适应新环境、转换角色、融入集体，提升职业素养和教学科研能力，顺利开启职业生涯，8月28日至9月1日，学校顺利举办了2025-2026学年新进教职工培训。8月28日上午，培训班开班仪式在图书馆学术报告厅举行。全体校领导，各部门主讲人及新进教职工参加仪式。

校党委书记郑艳带领全体新进教职工进行泉州海洋职业学院师德师风宣誓。

开班仪式上，庄伟廉校长对新进教职工提出三点期望：一是要坚守教育初心，做立德树人的“海洋使者”；二是要聚焦类型特色，做产教融合的“实践先锋”；三是要勇于突破创新，做学校发展的“蓝色力量”。他希望大家要以坚定的信念、开阔的视野和扎实的行动迅速投入工作，在这片蓝色沃土上乘风破浪、砥砺前行。

当天，校领导、所有主讲人及全体新进教职工在图书馆致远喷泉前合影留念，记录开班时刻。

本期培训分为三个层次。第一层次为物态环境认知。

校长助理兼升本办主任王志华介绍了学校创办人、历史沿革、荣誉资质、组织架构、校领导团队。

党委宣传部部长兼党政办公室副主任李怡然深入解读泉海校园文化，重点阐述学校意识形态建设与宣传品牌工作，现场互动气氛热烈。

党委保卫部郭晓军聚焦校园安全，开展消防安全专题讲解，增强新进教职工的安全防范意识。

石狮市反诈中心宣讲团刘欢警官介绍了常见诈骗手法，帮助大家提高防范意识，保护自身财产安全。

当天下午，新进教职工在海丝文化讲解团引导下，参观了海权红馆、国防教育科技馆、海洋科技馆、普法教育基地、世界特种船舶展示厅及“育航号”实训船等特色育人场馆，实地感受学校教学资源与校园文化。

第二层次为学校制度认知。常务副校长唐学学解读《新时代高校教师职业行为十项准则》，介绍师德师风建设机制及失德行为处罚规定，为新教职工明确职业行为红线。

党委组织部部长黄玲玲带领学习习近平总书记关于教育的重要论述，强化党性教育。

数智化管理处处长刘曙光开展信息化制度宣贯，详细介绍校园办事大厅、网络安全、信息化系统及设备运维管理、各系统功能模块（教学、管理、服务）、邮件使用方法及问题反馈渠道，为教职工高效办公提供技术指导。

图书馆馆长张向辉介绍了图书馆资源利用指南，助力教职工充分利用资源。

人事副处长郭琪讲解薪酬制度、职业生涯规划及考勤管理等制度，让新教职工清晰了解学校的规章制度。

党政办公室主任卢允花讲授公文写作，课程辅以大量实例与典型错例分析，内容扎实、易懂。

副校长栾璋宝介绍学校招生情况，帮助教职工了解学校招生工作动态。

就业创业中心主任郑天明介绍学校就业工作及就业育人体系建设，让新进教职工了解学校就业工作，共同帮助学生实现高质量就业。

副校长刘锦辉为受控部门和人员开展船员培训质量管理体系专题培训，强化相关岗位教职工的质量管控意识。

第三层次为业务能力提升。教育质量控制中心李国锋处长讲授“如何上好一堂课”，夯实教师教学基础能力。

科技处处长佘德勇讲解 “如何做好校企合作与横向科研”，为教师科研与发展提供指导。

教务处处长蔡小莲从多重视角解读 “教师教学课堂规范”，助力教师优化课堂教学。

数智化管理处陈志雄老师开展教务系统及教学平台操作培训，提升教师信息化教学操作能力。

本次培训内容全面、安排紧凑，涵盖校园认知、制度学习和业务提升等多个方面，为新进教职工快速了解学校、顺利融入工作提供了有益平台。参训教职工普遍反馈良好，表示通过系统学习增强了对学校的认识，明确了自身职责与发展方向，为今后更好地投入工作奠定了基础。

学校将以此次培训为起点，持续关注教职工成长需求，不断完善培养与支持体系，着力建设一支具备良好职业素养和业务能力的高水平教职工队伍，为学校高质量发展和人才培养提供坚实保障，共同开创泉州海洋职业学院教育事业发展新篇章。