随后，温馨副书记从指导老师赋能、辅导员护航、朋辈互助激活力三个层面进行了全面的就业工作成果汇报。她指出，信息工程学院在长期的实践探索中，构建并逐步完善一套行之有效的就业推动模式，通过“就业专员+实习指导老师+辅导员+学生朋辈”全链协同就业促进机制，为学生就业提供全方位保障。接下来，我院将创新组织架构，探索在工作室管理模式，构建 “三维联动” 组织体系，建立“智绘蓝图”就业指导工作室，打造集 “职业规划 — 技能提升 — 就业对接” 于一体的全链条就业服务平台。

信息工程学院院长助理马惠国宣读《关于成立信息工程学院“智绘蓝图”就业指导工作室的决议》。

对外合作处就业创业中心主任郑天明颁发“智绘蓝图”就业指导工作室牌匾。

郑天明主任表示，各二级学院成立就业指导工作室是学校就业工作的创新突破，有效整合资源，促进校企合作。希望就业指导工作室成立后，能够做到：一、以学生为中心，关注学生需求并解决就业问题。二、加强自身建设，提升就业指导教师素质和服务质量。三、积极开展校企合作，拓展就业渠道。四、做好宣传推广，提高工作室知名度和影响力。也希望学生能够借助工作室平台提升就业竞争力，树立正确就业观，主动寻找职业发展道路。

就业专员黄恒凯、毕业班辅导员许鸿捷、指导老师包宇祺、学生代表登飞就各自岗位职责做出承诺，不仅是对各自岗位职责的明确表态，更是对就业工作共同目标的坚定追求。

最后，学院党总支书记陈合喜作总结讲话，他指出学院前期就业工作成效显著，全员参与彰显力度，精准施策亮点纷呈，校企合作实现突破。然而，就业形势严峻，外部环境施压等问题仍然存在，要提高站位，压实责任，分类指导，精准施策，拓宽渠道，强化联动，优化服务，提升效能。同时对全体教师提出几点希望：成为就业的“引路人”；化身学生的“贴心人”；担当学院的“贡献者”。

此次就业工作推进会和“智绘蓝图”就业指导工作室的成立，为信息工程学院就业工作指明了方向，明确了目标。相信在工作室的助力下，学院就业工作将取得更加优异的成绩，为学生的职业发展奠定坚实的基础。